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Parceiros

Centrum Wspierania Edukacji i Przedsiębiorczości (CWEP) – Polónia

O Centro de Apoio à Educação e Empreendedorismo (CWEP) é uma organização não-governamental fundada em 2004 por um grupo de empreendedores, professores e ativistas sociais de Rzeszów, na Polónia. O CWEP colabora com instituições empresariais e de formação. A missão do CWEP é melhorar a qualidade da formação profissional a todos os níveis e de todas as formas, bem como promover o empreendedorismo, de forma a fomentar a integração social de todos os grupos sociais, independentemente do seu género, idade ou origem étnica. Visa melhorar a acessibilidade, qualidade e eficiência da educação da população, promover e contribuir para a formação de adultos, a aprendizagem ao longo da vida, o ensino online e o uso de novas tecnologias na formação e empreendedorismo. A associação trabalha com diversos parceiros europeus para reforçar a posição económica das empresas e fornecer plataformas online às empresas.

Website: www.cwep.eu

Cuiablue OÜ – Estónia

A Cuiablue OÜ é uma empresa social que impulsiona mudanças sociais e ambientais positivas através de soluções educativas criativas para aprendizagem informal e formação profissional à medida. A Cuiablue OÜ é especializada na conceção de ferramentas inovadoras para apoiar os processos de aprendizagem, trabalhando em conjunto com grupos de pessoas para fazer avançar as suas ideias ambientais, sociais ou culturais comuns, desenvolvendo simultaneamente as suas competências e conhecimentos.

Ecological Future Education (EFE) – Letónia

A Ecological Future Education (EFE) é uma organização privada sem fins lucrativos que foi criada para promover uma mentalidade de desenvolvimento sustentável na vida quotidiana.

A EFE pretende ajudar a introduzir um novo método de aprendizagem e pensamento que promova a consciência ambiental como uma aventura interessante em que todos participam, tornando assim o mundo um lugar melhor.

Além disso, trabalha com cidadãos responsáveis, sensibilizando-os para as preocupações ambientais e para a forma como estas nos afetam. Procura informar os jovens sobre as questões ambientais, a consciência dos hábitos diários, melhorar as suas aptidões e competências relativamente ao pensamento verde e promover a responsabilidade social.

A EFE oferece formação a educadores, formadores e trabalhadores jovens, visando proporcionar um acesso simplificado à educação e apoiar os jovens e as suas famílias, garantindo a disponibilidade de formação.

Website: www.efe.lv/eng

FYG – Espanha

A Instalofi Levante S.L. (FyG Consultores) é uma empresa privada de formação de alto nível, pioneira na criação conjunta com empresas, adultos e jovens na formação sobre conceitos inovadores, criação de empresas, competências básicas de empregabilidade, literacia e numeracia, empreendedorismo e formação em competências transversais e técnicas.

A FyG atua ativamente como uma empresa de educação e formação, promovendo e melhorando o desenvolvimento dos adultos, procurando novas oportunidades e ajudando-os a tornarem-se mais empregáveis e a enfrentar diferentes fatores de exclusão: jovens e adultos com necessidades educativas ou desempregados com dificuldades económicas ou sociais.

A FyG tem experiência na realização de uma vasta gama de cursos de formação e programas de mentoria para empresas, empresários, start-ups, mas também para indivíduos de grupos desfavorecidos. Atua como um organismo de orientação, aconselhamento e informação prestando serviços de inserção profissional e intermediação no mercado de trabalho para desempregados.

Nos últimos anos, tem desenvolvido e implementado vários projetos de cooperação internacional europeia com os programas Erasmus+ e COSME, abordando a criação e desenvolvimento de empresas, empregabilidade, gestão, formação para start-ups, internacionalização, gamificação e inovação na formação empresarial.

Website: www.fygconsultores.com

HKIK – Hungria

A Câmara de Comércio e Indústria do Condado de Heves (HKIK) tem como principal tarefa promover o desenvolvimento e a estruturação da economia, a segurança das transações comerciais, a equidade do comportamento do mercado e os interesses gerais e comuns dos operadores económicos. Em termos da sua forma, é uma instituição pública e as suas atividades baseiam-se no princípio do autogoverno. Fornece gratuitamente vários serviços económicos às empresas. A HKIK opera um gabinete de projetos independente com muitos anos de experiência em candidaturas, incluindo a conclusão bem-sucedida de várias propostas LLP LdV e Erasmus+. Desde 2004, tem participado com sucesso em candidaturas para as quais tem desenvolvido uma estratégia adequada.

As áreas de formação profissional da Câmara expandem-se de ano para ano e atualmente vão desde a orientação e formação profissional ao ensino superior profissional. As suas competências são diversas: organização de formação profissional, verificação e registo de contratos de estágio, delegação de exames, organização do concurso “aluno de excelência do comércio”, acreditação e controlo de postos de estágio, organização e coordenação da mesa-redonda da Câmara sobre a coordenação do mercado de trabalho e dos grupos de trabalho setoriais, bem como cursos de formação de formadores e formação de artesãos.

Os colaboradores que trabalham na área da formação profissional mantêm contacto diário tanto com profissionais dos centros como das empresas. O objetivo comum das escolas profissionais, das organizações empresariais e da Câmara é formar uma equipa de profissionais altamente qualificados e criar o equilíbrio certo entre o ensino geral e profissional, através da aquisição de conhecimentos modernos e atualizados.

Mindshift – Portugal

A Mindshift é uma empresa de consultoria especialista em Recursos Humanos que aposta na performance e atualização das competências das pessoas, procurando favorecer a maturidade digital e interpessoal nas organizações e sociedade.

Ao nível nacional, a Mindshift tem como um dos seus principais parceiros a The Key Talent Portugal, uma Consulting HR Tech especializada em Social Atraction e Talent Assessment que desenvolve plataformas, como o Panorama e o AplyGo, que permitem otimizar, implementar e gerir processos de recursos humanos digitais, ágeis e atrativos baseados na análise de dados.

Ao nível europeu, é um parceiro de referência no desenvolvimento de projetos de cooperação estratégica transnacional para a criação de soluções inovadoras na área da formação de jovens e adultos, em seis áreas estratégicas: transformação digital; upskiling & reskilling; capacitação de mulheres; empreendedorismo & criatividade; desenvolvimento sustentável; inclusão & empregabilidade.

A Mindshift está fortemente comprometida com os princípios de Responsabilidade Social e com a Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável, reunindo uma equipa de colaboradores com diversas formações e experiência profissional.

Website: www.mindshift.pt

Contacto: geral@mindshift.pt

 

Mano Guru – Lituânia

A organização sem fins lucrativos ‘Social Support Projects’ é um modelo social único em Vilnius, Lituânia, iniciado em 2004. O bar de saladas “Mano Guru” é um lugar onde acontecem grandes mudanças na vida das pessoas. Através de um programa de reintegração social, pessoas socialmente marginalizadas (especialmente ex-toxicodependentes, alcoólicos e ex-reclusos) adquirem formação prática para se tornarem empregados de mesa, barman ou cozinheiros. Também desenvolvem competências sociais e recebem consultas de psicólogos e assistentes sociais. Ao longo de 18 anos, foram prestados serviços de qualidade a mais de 450 participantes dos públicos-alvo, dos quais cerca de 80% foram reintegrados com sucesso na sociedade. O bar “Mano Guru” implementa também práticas sustentáveis.