Centre For Education And Entrepreneurship Support (CWEP) – Polonia
Centre For Education And Entrepreneurship Support (CWEP) es una organización no gubernamental fundada en 2004 por un grupo de empresarios, profesores y activistas sociales de Rzeszów (Polonia). CWEP coopera con empresas e instituciones educativas. La misión de CWEP es aumentar la calidad de la formación educativa a todos los niveles y en todas sus formas, así como promover el espíritu empresarial para favorecer la integración de cualquier grupo social, independientemente de su sexo, edad u origen étnico. En particular, sus objetivos son mejorar la accesibilidad, la calidad y la eficiencia de la educación de todas las personas, promover y contribuir a la educación de adultos, el aprendizaje permanente, el e-learning y el uso de las nuevas tecnologías en la educación y el espíritu empresarial. La Asociación trabaja con numerosos socios de Europa para reforzar la posición económica de las empresas y ofrece plataformas en línea para las empresas.
Página web: www.cwep.eu
Cuiablue OÜ – Estonia
Cuiablue OÜ es una empresa social que impulsa un cambio social y medioambiental positivo a través de soluciones educativas creativas para el aprendizaje informal y la formación profesional personalizada. Cuiablue OÜ se especializa en el diseño de herramientas innovadoras para apoyar los movimientos de aprendizaje mediante la colaboración con grupos de personas para avanzar en sus ideas medioambientales, sociales o culturales al tiempo que desarrollan sus habilidades y conocimientos.
Ecological Future Education (EFE) – Letonia
Ecological Future Education (en adelante – EFE) es una organización privada sin ánimo de lucro que ha sido creada para promover una mentalidad de desarrollo sostenible en la vida cotidiana.
EFE pretende ayudar a introducir un nuevo método de aprendizaje y pensamiento que promueva la conciencia medioambiental como una aventura interesante en la que todos participan, haciendo así del mundo un lugar mejor.
Además, EFE trabaja con ciudadanos responsables y concienciando sobre los problemas medioambientales y cómo nos afectan. Su objetivo es informar a los jóvenes sobre cuestiones medioambientales, concienciarlos sobre hábitos cotidianos, mejorar sus habilidades y competencias en relación con el pensamiento ecológico y aumentar su responsabilidad social.
EFE imparte formación a educadores, formadores y animadores juveniles además de a los jóvenes. Su principal objetivo es proporcionar un acceso simplificado a la educación y apoyar a los jóvenes y a sus familias garantizando la accesibilidad a la educación.
Página web: www.efe.lv/eng
FYG
Instalofi Levante S.L. (FyG Consultores) es una empresa privada de formación de alto nivel, pionera en la co-creación con empresas, adultos y jóvenes en la formación en conceptos innovadores, creación de empresas, competencias básicas de empleabilidad, alfabetización y habilidades numéricas, emprendimiento y formación en habilidades.
FyG actúa activamente como empresa de educación y formación, promoviendo y potenciando el desarrollo de adultos, buscando nuevas oportunidades y ayudándoles a ser más empleables, enfrentándose a diferentes factores de exclusión: jóvenes y adultos con dificultades educativas, desempleados con obstáculos económicos o sociales.
FyG tiene experiencia en la ejecución de una amplia gama de cursos de formación y programas de tutoría para empresas, emprendedores, Start-Ups, y también con individuos de colectivos desfavorecidos. Actúa como organismo de orientación profesional, asesoramiento e información proporcionando servicios de inserción laboral e intermediación en el mercado de trabajo para desempleados como: orientación, formación, evaluación e información.
En los últimos años, FyG ha desarrollado e implementado una serie de proyectos europeos de cooperación internacional con Erasmus+ y el programa COSME, relacionados con la creación y desarrollo de empresas, empleabilidad, gestión, formación de Start Ups, internacionalización, Gamificación e Innovación de la Formación Empresarial.
Página web: fygconsultores.com
HKIK
La Cámara de Comercio e Industria del Condado de Heves (HKIK) se creó el 1 de enero de 1995 tras la aprobación de la Ley de Cámaras. Su principal cometido es promover el desarrollo y la organización de la economía, la seguridad de las transacciones comerciales, la equidad del comportamiento del mercado y los intereses generales y comunes de los agentes económicos. En cuanto a su estructura, la Cámara es una institución pública y sus actividades se basan en el principio de la autogestión. La Cámara presta diversos servicios económicos gratuitos a las empresas. HKIK cuenta con una Oficina de Proyectos independiente con muchos años de experiencia en licitaciones, incluida la realización exitosa de varias licitaciones LLP LdV y Erasmus+. Desde 2004 participa con éxito en licitaciones para las que ha desarrollado una estrategia adecuada.
Las tareas de formación profesional de la Cámara se amplían de año en año y ahora abarcan desde la orientación profesional y la formación profesional hasta la educación superior dual. Las tareas de la Cámara son: organizar la formación profesional, comprobar y registrar los futuros contratos de aprendizaje, delegar los exámenes, organizar el concurso «Estudiante Excelente del Oficio», acreditar y controlar los puestos de aprendices, organizar y coordinar la mesa redonda del Condado sobre coordinación del mercado laboral y los grupos de trabajo sectoriales, así como los cursos de formación de instructores y la formación de artesanos.
Los miembros que trabajan en la formación profesional mantienen un contacto diario tanto con los profesionales de las escuelas como con los de las empresas. El objetivo común de las escuelas de formación profesional, las organizaciones empresariales y la Cámara es formar un equipo de profesionales altamente cualificados y crear el equilibrio adecuado entre la educación general y la formación profesional mediante la adquisición de conocimientos modernos y actualizados.
Mindshift
Mindshift es una consultora especializada en Recursos Humanos que apuesta por el desempeño y el desarrollo de las competencias de las personas, buscando potenciar la madurez digital e interpersonal de las organizaciones y de la sociedad.
A nivel nacional, MINDSHIFT tiene como uno de sus principales socios The Key Talent Portugal, una HR Tech Consulting especializada en Atracción Social y Evaluación del Talento que desarrolla plataformas, como Panorama y AplyGo, que permiten optimizar, implementar y gestionar procesos de RRHH digitales, ágiles y atractivos basados en el análisis de datos.
A nivel europeo, es un socio estratégico para el desarrollo de proyectos de cooperación transnacional con el objetivo de crear soluciones innovadoras en el ámbito de la formación de jóvenes y adultos, en seis áreas clave: mejora y recualificación de competencias, inclusión y empleabilidad, desarrollo sostenible, empoderamiento de la mujer, emprendimiento y creatividad, y talento digital.
Mindshift está firmemente comprometida con los principios de Responsabilidad Social y la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, reuniendo a un equipo de personal con diversas formaciones y experiencia profesional.
Página web: https://www.mindshift.pt/
Contacto: geral@mindshift.pt
La organización sin ánimo de lucro «Social Support Projects» es un modelo social único en Vilna (Lituania), creado en 2004. El bar de ensaladas «Mano Guru» es un lugar donde se producen grandes cambios en la vida de las personas. A través de un programa de reinserción social, personas socialmente marginadas (especialmente ex drogadictos o alcohólicos y ex reclusos) adquieren formación práctica para convertirse en camareros, barman o cocineros. También desarrollan habilidades sociales y reciben consultas de psicólogos y trabajadores sociales. A lo largo de 18 años, se han prestado servicios de calidad a más de 450 participantes de los colectivos objetivo, de los cuales cerca del 80% se han reintegrado con éxito en la sociedad. El bar de ensaladas también aplica prácticas sostenibles.